王年青，五官科护士长。参加工作二十多年来，先后在五官科、神经外科、泌尿科工作。她用自已的真心、爱心和责任心，把微笑和温暖带给患者，身体力行地实践着南丁格尔“燃烧自已，照亮别人”的从医誓言。她先后被授予优秀护士、先进工作者、优秀护士长、十佳护士长、优秀党员等称号。
       在平时的护理工作中，她严格要求自己，工作精益求精，最大限度地减少病人的痛苦。周末也常常到疗区巡视，查看病房。一天夜里，一名住院小患者，因高烧惊厥急需输液，可巧当晚停电，由于患儿血管细，当班护士几次都没能把液输上，只好给护士长打电话寻求帮助。考虑当时情况紧急又是晚上，护士长二话没说立刻来科里给孩子输上液，并与其她医护人员一起对患儿进行药物、物理、针灸、吸氧等综合治疗，直到患儿的昏迷、抽搐症状消失，才松了一口气。此时天已大亮，患儿的家属非常感激，连声说道。
       在神经外科工作时，收治的病人主要是瘫痪卧床、失语、大小便失禁的病人。这些患者护理工作繁重、难度大，特别是身患压疮皮肤破损溃疡的病人就更难护理了。作为护士长，每当患者进入病房时，她第一个接触病人，特别是对病情严重的病人，她总要亲自对病人进行生活护理，为病人洗擦身体，换上干净的衣服，除去病人身体异味。一次，科室收治了一名70多岁的脑出血病人，病人入院时失去意识，大小便失禁，同时由于长期卧床，出现了重度压疮，身上气味非常难闻，刚入院时，家属也不愿意接近病人。面对这一情况，王年青带领护士为病人清洗压疮，处理伤口，给他换上干净的衣服。
       多年来，她特别注重带好护理团队，调动全科护士姐妹的积极性，发挥各自的特长。为了尽快提高护理技能，她手把手地把护理技能技巧传授给年轻的护士，组织护士们参加科室或医院举办的培训班，不断提高护士的临床操作能力。在她的领导下，改变原有的工作模式，施行弹性排班，护理小组由高年资护士和低年资护士配搭组成，高年资、能力强的护士负责病情复杂、危重的患者；低年资、能力经验相对较弱的护士负责病情平稳的一般患者。实施责任小组负责制后，护士能够更加细致、全面地掌握患者病情，包括患者心理状况在内的细微变化，护士也能发现并及时采取有效措施，保证患者安全。这种护理形式增进了医患沟通和交流，医疗护理质量进一步得到保障，2017年五官科荣获吉林油田总医院“十佳护理团队”的光荣称号。

                                                                                                   （征文二等奖  作者  张妃涵）